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首都医科大学宣武医院王国华教授课题组2026年博士后招聘

信息来源:首都医科大学宣武医院王国华教授课题组 | 作者:博士后招聘网 | 时间:2026-09-18 15:18

一、 课题组负责人介绍

王国华

研究员

教授

博士研究生导师

博士后合作导师

王国华教授现为国家神经疾病医学中心(宣武医院)百万减残工程办公室研究员、宣武医院吉训明院士脑卒中防治与转化工作室研究员。曾为美国匹兹堡大学UPMC神经病学博士后,哈佛大学访问学者。担任WHO卒中专家委员会委员、《柳叶刀》减轻中国脑卒中负担委员会委员、国际脑血流代谢学会委员、中国卒中专科联盟常务委员等

在吉训明院士指导下,依托国家百万减残工程项目及国家神经疾病医学中心,牵头构建覆盖全国千余家基层医疗机构的远程协作网络,形成了“基础-临床-转化”全链条研究体系。主持国家级/省部级重点研发项目10项,以第一或通讯作者发表SCI论文80余篇,H-index超40,成果发表于PNAS、J ADV RES、Neurotherapeutics等高被引论文6篇;以第一发明人获授权国内外发明专利8项,其中3项实现产学研转化。

二、 课题组介绍

王国华教授课题组致力于脑卒中防治与转化应用研究,聚焦脑卒中损伤机制、早期预警及分级防控策略,形成了"基础-临床-转化"全链条研究体系。团队主要研究方向包括:

1. 脑卒中后神经炎症的免疫调控机制与靶向干预

2. 缺血性脑血管病智能预警与区域分级防控

3. 脑心共病协同干预与健康管理服务体系

三、 招聘基本要求

1. 具有独立开展研究工作的能力、强烈的事业心和责任心、开阔的学术视野和团队合作精神;

2. 品学兼优,身心健康,学术作风端正、严谨;

3. 国内外高水平高校或高水平研究机构毕业取得博士学位,神经病学、流行病与卫生统计学、生物医学工程、神经影像学、分子生物学等专业优先,年龄原则上不超过35周岁;

4. 以第一作者发表SCI论著至少1篇,具有强烈的科研兴趣,具有较强的科研和创新能力。具有脑卒中防治临床研究、人群队列研究、神经血管调控干预或医工交叉转化等方向研究经历者优先;

5.具备良好的数据分析能力或实验室操作技能,能够熟练使用至少一种统计软件(如SPSS、R、Python等)或掌握分子生物学/动物实验关键技术。具备英文论文撰写与项目申报书写作经验者优先。

四、 岗位待遇

1.具有市场竞争力的薪资,足额缴纳五险一金,享受工作补贴、伙食补贴、带薪年假、产假等全方位福利;

2.根据博士后在站期间科研业绩表现,享受科研业绩奖励,项目奖励等;

3.在站期间提供博士后公寓或租房补贴,以及协助解决子女上学事宜等;

4.依据政策协助解决北京落户;

5.享受我院职工工会节日福利;

6.优秀博士后出站后可优先聘用为我院在编职工,留院博士后配偶及子女户口随迁。

7. 依托国家百万减残工程、中国卒中专科联盟及国家卒中筛查和减残办公室,课题组为博士后提供多中心协作网络、临床样本库、大数据分析平台等全方位科研资源支持,同时优先推荐优秀博士后申报国家级科研项目、参与国内外学术交流访问及院内/院际合作培养计划,全面助力职业发展。

五、 报名时间及方式

【报名时间】

即日起接受报名,课题组常年招聘;

【报名方式】

应聘者请发送以下材料至课题组报名邮箱,邮件标题请按"申请博士后+姓名+专业+毕业学校+手机号+博士后招聘网"格式填写;

1. 个人简历;

2. 博士期间研究内容摘要;

3. 发表(含录用)论文及授权专利清单;

4. 曾参加或承担的主要科研工作简介、成果业绩。

课题组报名邮箱:lijinyue@xwhosp.org

课题组联系人:李老师

六、 入站基本流程

1. 应聘者向合作导师课题组发邮件报名。

2. 课题组收到简历后,与应聘者沟通达成初步合作意向,将简历推荐至人力资源处。

3. 人力资源处根据推荐简历进行条件初审。

4. 通过初审的简历,由课题组入站考核,提交考核纸质材料。

5. 人力资源处根据考核材料,对接应聘者本人,汇总入站材料,提交博管会审批入站。

七、 人力资源处联系方式

联系人:班老师、贺老师

电话: 010-83923057、010-83923055

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原文出处:

https://mp.weixin.qq.com/s/itHE3d9_WP-mtr2VkVfw_g

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