一、 合作导师介绍

吕开阳，医学博士，主任医师、副教授、博士生导师，上海交通大学医学院附属新华医院整形外科主任、学科带头人。曾赴美国Wake Forest University Baptist Medical Center、哈佛大学附属Massachusetts General Hospital / Shriners Hospitals for Children Boston烧伤与整形专业访问学者。

吕开阳教授长期聚焦瘢痕的基础与临床转化研究，研究领域涵盖瘢痕治疗技术及手术方法改良、瘢痕增生中炎症和血管相关的发病机制、点阵激光瘢痕治疗机理以及瘢痕数学建模等前沿方向。主要研究方向：瘢痕治疗技术及手术方法的改良与临床应用、瘢痕增生中炎症和血管相关的发病机制研究、点阵激光设备研发和瘢痕治疗机理研究、瘢痕数学建模与定量分析、人工智能/大语言模型在疾病诊断与治疗决策中的应用。

在JAMA、International Journal of Surgery、Pediatrics、Burns & Trauma 等国际顶级期刊发表学术观点和SCI论文20余篇，首次在国际上报道中国儿童烧伤住院患者的流行病学特征，首次在国际上报道点阵激光治疗可改善大面积瘢痕患者的睡眠质量，证实DeepSeek-R1与GPT-4在复杂病例诊断中的性能相当。主持国家自然科学基金 2 项，作为负责人承担上海市科学技术委员会东方英才拔尖计划、上海市青年科技启明星计划、上海市促进市级医院临床技能与临床创新三年行动计划重大临床研究项目等课题，成功转化专利1项。

吕开阳教授是瘢痕内减张技术发明人、中国首部《中国临床瘢痕防治专家共识》执笔人及委员会专家、主编专著《点阵激光瘢痕修复重建：临床思维与病例图谱》，曾获第一届“国投孚腾杯”临床创新创业大赛金奖、第十四期上海市医务职工科技创新“星光计划”三等奖、上海康复医学科技奖二等奖等。

二、 博士后招收要求

1.品学兼优，身体健康，拟取得临床医学、基础医学、生物学等医学相关专业博士学位或已取得博士学位不超过3年，年龄原则上不超过35周岁（含35周岁）；

2.具备良好的英语读写能力，能够独立开展科研工作并撰写英文论文；

3.近三年以非排名靠后的第一作者公开发表中科院分区Q1以上学术期刊论文至少1篇，或中科院分区Q2以上学术期刊论文至少2篇，或已获得国家自然科学基金项目，或取得其他突出的科研业绩；

4.具备良好的团队协作精神和科研诚信意识；

5.具有以下专长之一者优先考虑：①具有瘢痕、烧伤、伤口愈合、皮肤再生等相关研究背景；②具有激光医学、光生物学、生物材料学相关研究经验；③已发表相关领域SCI论文（优先考虑IF≥5的第一/共同作者）；④熟悉生物信息学、人工智能或数学建模方法。

三、 薪酬待遇

1.优厚的薪酬待遇：实行年薪制（基础年薪30万元）+科研绩效工资，入选市级及以上博士后人才计划者，按国家及医院相关规定享受叠加待遇；

2.良好的科研起步：医院有丰富的临床科研资源、一流的科研平台及宽松的科研环境，支持博士后参加国际学术交流（境外交流项目），助力青年人才的成长和发展；

3.畅通的发展通道：在站博士后业绩突出者可申报副研究员岗位，优秀博士后出站可留院转为事业编科研岗；

4.无忧的生活保障：提供食堂就餐补贴、工会物资福利等，可提供住宿，同时按照国家和上海市政策缴纳五险一金，协助为博士后办理落户等手续。

四、 应聘方式

有意向者请将个人简历（中英文各一份）、研究计划（包含研究兴趣与职业规划，2页以内）、代表性论文全文（已发表或审稿中）、两位推荐人联系方式（含电子邮件地址）、博士学位证书扫描件（如有）等发送至lvkaiyang@hotmail.com，邮件标题请注明：新华医院博士后申请-姓名-毕业院校-博士后招聘网。应聘材料将予以保密，符合要求并通过简历初筛者，将会通知安排面试，欢迎有志于推动医学发展的优秀人才加入！本招聘长期有效。

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原文出处：

https://www.shsmu.edu.cn/rlzy/info/1011/4005.htm

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