一、医院简介

空军军医大学第一附属医院，对外称"西京医院"，坐落在美丽的古都西安，是一所集医疗、教学、科研、保障为一体的大型现代化综合性医院。医院占地430亩，建筑面积约50万平方米，医疗业务用房约36万平方米，医疗设备总值22余亿元，核定床位数3000张，最高年门急诊量463.7万人次，住院收容18.3万人次，手术14万台次，最高日门急诊量19273人次，平均住院日5.09天。医院拥有国家级重点学科9个，国家临床重点专科17个，全国重点实验室1个，国家临床医学研究中心1个，教育部重点实验室1个，博士学位授权学科36个，全军临床重点专科27个，全军医学研究所12个，全军医学重点实验室4个。拥有中国科学院院士1名、中国工程院院士1名，先后产生三级以上（待遇五级）专家教授66名，国家杰出青年基金获得者8名、国家优秀青年基金获得者16名。医院整体实力位居全国前列、西北第一，在2023年度中国医院综合排行榜（复旦版）中获综合排名最高等级A++++。

01、高端人才引进

学科带头人、亚专科带头人等行业翘楚，"优青"、"青拔"、"海外优青"及以上高层次人才，采取"一人一策，特事特办"方式，不限指标，持续引进。

02、社会用工招聘

【1】招聘岗位

博士98名：医疗63名、药剂2名、医工5名、科研28名

硕士77名：医疗31名、医技15名、护理30名、翻译1名

【2】招聘基本条件

1. 政治要求：拥护中国共产党的领导，热爱军队医学事业，遵纪守法，未参加过邪教组织，身心健康。

2. 年龄要求：初级职称35岁以下，中级职称40岁以下，高级职称50岁以下。

3. 学历要求：学历以各岗位要求为准。其中规培生按照《关于贯彻落实住院医师规范化培训"两个同等对待"政策的通知》（国卫办科教发[2021]18号）相关要求执行。

4. 资质要求：有资质要求岗位必须持有相关资格证书，博士研究生学历可适当放宽。

5. 身体要求：达到社会用工录用体格检查标准。

【3】博士人才认定条件

符合上述条件基础上，划分A、B、C三个层次给予资助。

1、A层次人才

l 医疗工作者需具有高级专业技术职务，10年以上工作经验，业内同行认可的专业特长；

l 专职科研工作者应具备以下条件：

①以第一作者（通讯作者）发表SCI研究论著5篇以上（其中至少3篇JCR或者中科院1区），累计IF≥20或单篇IF≥10或以第一负责人承担国科金项目1项；

②在国内外一流科研机构或实验室具有2年以上研究经历。获得高级技术职称或受聘为实验室PI人员可优先考虑。

2、B层次人才

应往届博士毕业生，要求近3年内须以第一作者（其中至少1篇JCR或者中科院2区，不含共同）发表SCI论著2篇及以上，且单篇IF≥5或以第一作者（JCR或者中科院2区，不含共同）发表SCI论著1篇，且单篇IF≥10。

3、C层次人才：

应往届博士毕业生，要求近3年内须以第一作者（不含共同）发表SCI论著1篇及以上。

二、福利待遇

1、政治待遇：参加医院评优评先及科室领导岗位竞聘。

2、工资福利：包括基本工资、绩效工资、津贴补贴、电话补助、生活性补贴、伙食补助、防暑降温费、供热采暖补贴等，收入在同地区、同类型医院形成优势。

l A层次人才：人才岗位津贴36万元、住房补贴5.4万元、人才助推基金40万元，并配备1名科研助理。

l B层次人才：人才岗位津贴18万元、住房补贴3.6万元、人才助推基金20万元。

l C层次人才：人才岗位津贴9万元、住房补贴3.6万元、人才助推基金10万元。

3、社会保险：依法缴纳五险一金，包括养老、医疗、生育、工伤、失业、住房公积金。

4、继续教育：鼓励继续深造及出国留学，期间保留聘用岗位，正常发放工资、缴纳社保，100%报销学费。

5、其他福利：包括子女入托、健康查体、本人及亲属就医绿色通道、看望慰问等。

三、博士后招募

01、招聘岗位

1. 全额资助博士后：面向地方应届毕业博士或取得博士学历学位的无劳动关系社会流动人才

2. 部分资助博士后：面向获得博士学位的临床医学八年制应届毕业生，或获得博士学位并已取得执业医师资格证书的临床医学应届博士毕业生

3. 临床型博士后：面向已就业的地方临床医学应届博士毕业生

02、招聘条件

1. 政治立场坚定，遵纪守法、身体健康，具有较强的科研能力和学术研究的潜力；

2. 年龄40周岁以下，第一学历原则上为全日制本科且获得博士学位3年以内；

3. 科研型博士后要求近三年以第一作者在SCI收录期刊发表论著或以项目负责人承担国家或军队科研项目；

4. 临床型博士后要求通过住院医师规范化培训招录考试。在从事博士后研究工作的3-4年内，同时完成博士后科研工作和住院医师规范化培训。

03、福利待遇

1. 全额资助型博士后，年薪30万元起；

2. 部分资助型博士后，年薪17万元起；

3. 对于特别优秀、科研业绩突出的博士毕业生，采取"一人一策、一事一议"方式，薪酬待遇可面议；

4. 根据在站研究成果设置10-100万元出站绩效；

5. 按照西安市社保政策缴纳五险一金。

四、空军第九八六医院招聘

空军第九八六医院是以原323、451两所三甲医院为基础，纳入13个派驻门诊部（点），于2018年9月正式组建，隶属空军军医大学，受西京医院管理。2021年1月对外挂牌西京医院九八六医院，是目前空军唯一一所中心医院，也是全军展开体量最大的中心医院。医院集医疗、教学、科研、保障于一体，积淀深厚、特色鲜明，开设门诊楼3个、住院部4个，核定床位1300张，展开科室（单元）58个，现有副高职称以上163人，博士55人、硕士454人，医务人员2000余人。医院现分南、北两区，北区突出战创伤救治强综合，南区突出服务保障强特色，现已形成战创伤、心脑血管、结石病三大优势学科群，军诊、体检、血透、口腔、训练康复、肛肠、肿瘤联合诊疗七大特色中心。医院秦汉新院区正在建设中，2026年将配属空军军医大学搬迁，正式投入运营。

01、招聘岗位

社会用工需求计划见附件，医学类博士不限专业，长期招聘，待遇一岗一议；对于特别优秀或有三级甲等医院相应岗位从业经验者，年龄可适当放宽5岁。

02、报名方式

本次招聘采取线上简历投递，报考人员需提供个人简历、身份证、学历学位证书、毕业证、《教育部学历证书电子注册备案表》、《教育部学籍在线验证报告》等相关材料（岗位要求具备专业技术资格或执业资格的，还需提供相应的资格证书+执业证书）将以上相关材料PDF扫描件，汇总到一个文件夹，"岗位名称（以发布公告的科室及岗位名称为准，如：胸腔外科医师/训练康复科技师/护理等）+姓名+手机号"命名，以压缩包形式（与文件夹命名一致）于2025年12月31日前按照要求发送至指定邮箱：rlzy986@126.com。

五、招聘程序

医院将通过意愿征集、简历筛选、资格审查、笔试、面试、体检、心理测试、公示等程序，择优确定录用人选。

意向求职人员请于2025年12月31日前通过西京医院简历投递通道（网址：https://xjyyzp.wjx.cn/vm/hPiz8OZ.aspx）或扫描下方二维码报名。

招聘计划&投递通道_二维码（请点击链接查看详情）

六、联系方式

01、高端人才引进、社会用工招聘

联系电话：029-84775055

联系人：吕老师、张老师

通讯地址：陕西省西安市长乐西路127号西京医院政治工作处人力资源部

02、博士后招募

联系电话：029-84775031（来电时请说明是在博士后招聘网看到的招聘信息）

联系人：周老师、武老师

通讯地址：陕西省西安市长乐西路127号西京医院医务处

03、空军第九八六医院招聘

联系电话：029-84756777

联系人：刘老师

通讯地址：陕西省西安市碑林区建设西路6号空军第九八六医院政治工作处人力资源办

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