【简介】博士后招聘网整理分享“广东医科大学附属医院吴东课题组2023年招聘博士后研究人员”，浏览查询更多博士后招聘计划请访问博士后招聘网。

01吴东副主任医师简介

广东医科大学附属医院呼吸与危重症医学科副主任，副主任医师，医学博士、研究生导师。广州呼吸疾病研究所博士毕业，师从钟南山院士，曾到美国哥伦比亚大学医学中心进行博士后研究。学术任职：中国中西医结合学会青年委员、广东省医学会呼吸分会青年委员、广东省医师协会呼吸分会青年委员。

在免疫炎症性疾病领域开展深入研究，研究成果发表在《Nature Immunology自然-免疫学》《BMJ英国医学杂志》《JECCR实验与临床肿瘤研究杂志》等世界顶级杂志；在国际上有一定影响力，受“美国过敏，哮喘和免疫学会”的邀请，对“IL-33的分泌调控机制及其在哮喘领域的影响”做了专访评述，相关摘要以新闻头条的形式刊登在学会官方期刊《Journal of Allergy and Clinical Immunology：过敏与临床免疫学杂志》。主持参与科技部重点研发计划子课题，以及省部级课题多项，获得国家授权发明专利2项，获湛江市科技奖一等奖和三等奖。担任国内外多本杂志审稿人、教育部学位中心博士硕士论文评审专家。

02研究方向

气道慢性炎症性疾病、肺癌和中西医结合防治呼吸道病毒。

03应聘条件

1.呼吸病学、药学、免疫学、生化与分子生物学、细胞生物学、药剂学、生物工程等生物或医学等相关专业，已获得或即将获得博士学位；

2.具有较强英语交流和中英文写作能力；

3.原则上年龄35周岁以下。

04进站条件

①A岗博士后进站条件

35岁以下且非在职人员，近三年发表在中国科学院文献情报中心期刊分区大类二区的SCI收录论文≥1篇。35岁以上或在职人员，近三年发表在中国科学院文献情报中心期刊分区大类一区的SCI收录论文≥1篇或中国科学院文献情报中心期刊分区大类二区的SCI收录论文≥2篇。

②B岗博士后进站条件

原则上35岁以下，既往业绩不低于广东医科大学现行的博士学位授予标准。

05聘期待遇

A岗博士后年薪为50万元人民币（税前，含五险一金，下同）、B岗博士后年薪为40万元人民币。科研启动费10万元，并根据医院规定提供相应的租房补贴，以及其配偶及未成年子女的户口迁入和子女入学相关事宜。

06联系方式

课题组联系人：黄丹

电话：13763013156

邮箱：287538250@qq.com

科研部联系人：闫老师、胡老师

联系电话：0759-2387677

联系邮箱：fykjk@163.com

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