一、课题组长介绍

余迪教授近期加盟上海交通大学医学院上海市免疫学研究所，任博士生导师，并担任上海市自然科学研究院（尚思）免疫克隆研究中心主任。

余迪教授领导的系统及转化免疫学实验室（Systems and Translational Immunology Laboratory）致力于揭示淋巴细胞功能及免疫调控的基本规律，并将机制研究与精准诊疗技术开发相结合。团队在滤泡辅助性T细胞（Tfh）等多个淋巴细胞亚群的发现、功能与调控领域作出了重要原创贡献，系统研究T细胞分化、免疫代谢、细胞死亡及细胞因子信号，推动"系统免疫学"研究方法，为个体化免疫状态评估提供了新范式，并开创新的自身免疫性疾病和肿瘤免疫治疗的转化研究。代表性成果发表于Nature、Nature Immunology、Nature Medicine、Immunity、Nature Computational Science、Science Immunology 等国际学术期刊，并形成多项国际专利。

余迪教授为澳大利亚健康与医学科学院院士（FAHMS）、澳大利亚科学院Jacques Miller奖章获得者、科睿唯安全球高被引科学家，现任亚洲—大洋洲免疫学会联盟（FIMSA）副主席。

二、课题组主要研究方向及招聘领域

课题组团队围绕"解析免疫克隆功能、揭示免疫调控机制、开发精准免疫干预技术"开展基础与转化研究，重点关注自身免疫性疾病和肿瘤，并发展系统免疫学与计算免疫学新方法。现面向海内外招聘副研究员、助理研究员及博士后数名，重点欢迎以下三个领域的优秀人才：

（一）方向一：计算生物学与系统免疫学

· 单细胞与空间多组学、生物信息学

· TCR/BCR免疫组库与免疫克隆分析

· 人工智能、机器学习与计算免疫学

（二）方向二：抗体工程与蛋白质工程

· 抗体发现、设计与工程改造

· 蛋白质结构、功能及计算设计

· 抗原识别、分子互作与靶向技术开发

（三）方向三｜淋巴细胞免疫学

· T细胞与B细胞分化及功能调控

· 免疫代谢与铁死亡

· 自身免疫、肿瘤免疫及免疫干预

我们尤其期待能够结合自身专业优势，提出创新科学问题，并与不同学科背景的研究人员合作的申请者。

三、招聘岗位-副研究员/助理研究员

1、具有相关专业博士学位及良好的博士后或科研工作经历，年龄原则上不超过45周岁。

2、具有扎实的研究基础和代表性创新成果，能够相对独立地开展科研工作。

3、具备良好的英文交流、论文写作及科研项目申请能力。

4、具有团队协作精神，愿意参与科研平台建设、人才培养及交叉合作。

鼓励具有成熟研究经验、有志于发展相对独立研究方向的青年学者申请。

四、招聘岗位-博士后（2名）

1、已获得或即将获得免疫学、生物学、计算生物学、生物工程或相关专业博士学位，年龄原则上不超过35周岁。

2、具有扎实的科研训练、创新思维及独立解决科学问题的能力。

3、具有良好的英文阅读、写作和沟通能力。

4、有高质量研究论文或具有创新性的研究成果者优先；欢迎已有优秀研究工作但论文尚未正式发表的申请者。

欢迎跨学科背景、具有创新潜力的青年科研人员加入。

五、科研支持与职业发展

团队依托上海交通大学医学院、上海市免疫学研究所及尚思免疫克隆研究中心，致力于营造开放、合作、具有国际视野的科研环境。

· 科研条件：支持原创研究，提供相应的科研资源、技术平台及跨学科合作机会。

· 国际合作：支持国际学术交流、合作研究及参与国际科研网络。

· 职业发展：支持申请国家及地方科研基金、人才计划，鼓励发展相对独立的研究方向。

· 薪酬待遇：按照上海交通大学医学院及上海市免疫学研究所相关政策，提供具有竞争力的薪酬和福利。

· 博士后专项支持：鼓励并支持博士后按规定申请各类博士后人才计划，并按学校相关政策享受住房保障及其他配套福利。

· 长期发展机会：表现优秀、符合条件的博士后，出站后可优先考虑相关岗位聘任。

六、申请及联系方式

（一）请将以下材料发送至招聘邮箱：

1、个人简历（含教育经历、科研经历及代表性成果）

2、代表性论文或其他研究成果

3、简短的研究兴趣及未来研究设想

（二）申请邮箱：di.yu@shsmu.edu.cn。

邮件主题：姓名－现单位－应聘岗位－研究方向－博士后招聘网

团队将对申请材料严格保密，并根据申请人的研究背景及岗位匹配情况安排后续沟通。

招聘长期有效，招满为止。期待与具有科学好奇心、创新精神和合作意识的青年科研人才共同探索免疫学前沿，推动基础发现走向临床应用！

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