南方海洋科学与工程广东省实验室（广州)(简称广州海洋实验室）成立于2018年11月，是广州市人民政府举办的省级科研事业单位。实验室位于广州市南沙区。

广州海洋实验室水产科技创新团队围绕水产种质资源创新利用与品种改良，推动精子冷冻由传统资源保存向分子育种转化，实现种质资源的长期保存与高效利用。团队聚焦水产经济动物精子冷冻、早期发育、营养健康、生理代谢调控及其遗传基础，深入探索环境适应性与生态功能的分子机制，通过基础研究与产业需求的协同创新，促进关键技术转化应用，提升水产品生产效率与质量安全。

团队负责人秦建光教授为国际知名水产领域科学家，入选全球渔业科学领域高影响力学者及“全球前2%顶尖科学家”，获海南省国际科学技术合作奖。已出版学术专著4部，发表SCI论文400余篇，总被引超1.8万次，H-index 68。担任《Aquaculture》主编，并创办《Aquatic Life and Ecosystems》期刊，兼任《Aquaculture and Fisheries》副主编及多本期刊编委。其研究涵盖水产养殖、水生动物营养与健康、水域生态及微生物等领域，研究对象包括细菌、藻类及鱼、贝、甲壳类等多类水生生物。

基于实验室建设与发展需要，现面向社会公开招聘以下岗位，详细说明如下：

一、招聘原则

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，公开招聘，择优聘用。

二、岗位描述

（一）岗位名称：博士后

（二）工作地点：广州市南沙区南方海洋科学与工程广东省实验室（广州)或实验基地

（三）岗位要求：

1.博士毕业三年以内（二站博士后可放宽），身心健康，年龄36周岁以下，30岁以下者优先；

2.毕业于国内外知名高校或科研院所，具有水产养殖、精子冷冻、早期发育、营养健康、遗传育种、分子生物学等及相关专业博士学位；

3.具有较强的科研能力，以第一作者发表过英语研究论文；

4.工作热情高，具有较强的独立工作能力、逻辑思维能力、执行力和沟通能力，以及良好的职业操守及团队合作意识；

5.具有较强的中英文阅读、写作和表达能力；

6.符合国家招收博士后进站的其他要求。

（四）主要职责

1.开展水产科技创新研究，深入探讨重要养殖品种的生物学特征、精子冷冻、早期发育、品种选育、营养健康与环境的关系，生理代谢机制、生态功能等，发表原创性科研论文和申请专利；

2.申请科研项目；

3.完成团队承担的科研项目、协助处理实验室日常事务等。

三、薪酬与福利待遇

（一）在站期间（2年）可获得不低于33万元/年的各类生活补贴和福利待遇（包含市区政策性补贴、实验室生活补贴、五险一金、科研奖励（与在站期间科研成果挂钩））。

（二）鼓励申请国家博士后、广东省博士后、国家自然科学基金等资助。协助申报“博士后创新人才支持计划”“广东省青年优秀科研人才国际培养计划博士后项目”“香江学者计划”“澳门学者计划”等项目，入选后按相关政策提升待遇或发放奖励。

（三）依据政策协助解决落户、子女入学以及人才公寓申请等生活配套问题。

（四）出站后1年内到南沙区的市属企事业单位全职工作、签订3年以上劳动合同/聘用协议者，可按相关规定向市/区申请安家费60万元或以上。

四、应聘方式

（一）本招聘启事发布之日起长期有效，欢迎海内外志同道合的科研工作者加入。

（二）应聘者须提供以下材料，并将材料发至hr@gmlab.ac.cn（邮件主题请注明：“秦建光老师团队+博士后+本人姓名+博士后招聘网”，同步抄送团队秦老师（qin_jianguang@gmlab.ac.cn）和人力资源部祝老师zhuqing@gmlab.ac.cn）

1.《个人简历》及《博士后个人信息登记表》（详见附件）；

2.身份证正反面、各阶段学历、学位证书扫描件；

3.专家推荐信2封（其中一名推荐专家为应聘者博士导师）；

4.其他相关补充材料（如职称证明、论文首页、博士后出站证明、国家级项目相关通知等）。

五、其他要求

（一）应聘者所提供的材料必须真实、准确，若存在虚报造假行为，一经查实即取消应聘资格。

（二）根据招聘岗位要求，人力资源部将对应聘者进行资格审查。对于通过资格审查的应聘者,实验室将以电邮形式通知面试，未通过的应聘者不再另行通知。

（三）实验室招聘和任职严格执行回避制度。

（四）实验室将对申请材料严格保密。

六、联系方式

人力资源部联系人：祝老师

联系电话：020-39392760

团队联系人：秦老师

邮箱：qin_jianguang@gmlab.ac.cn

通讯地址：广州市南沙区南沙街海滨路1119号

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原文出处：

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