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石河子大学动物科技学院2024年诚聘英才公告

信息来源:石河子大学动物科技学院 | 作者:admin | 时间:2023-11-14 11:12

一、大学简介

石河子大学是国家“211工程”重点建设高校、国家西部大开发重点建设高校和省部共建高校,是“中西部高校基础能力建设工程”和“中西部高校综合实力提升工程”(一省一校)入选高校。2017年学校入选国家“双一流”建设(一流学科)高校,全国首批深化创新创业教育改革示范高校、第三批“全国高校实践育人创新创业基地”。2018年学校入选教育部与新疆生产建设兵团“部省合建”高校。2019年学校入选第二批“全国党建工作示范高校”培育创建单位。2020年学校获评“全国文明校园”。2021年学校入选第九批全国民族团结进步示范单位。2022年,入选新一轮国家“双一流”建设高校、“全国党建示范高校”建设单位。

学校现有经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、农学、医学、管理学、艺术学11大学科门类。学校有100个本科专业、9个一级学科博士学位授权点、1个专业学位博士授权点、30个一级学科硕士学位授权点、31个专业学位硕士授权点。8个博士后科研流动站、2个博士后科研工作站。

二、动物科技学院简介

动物科技学院始建于1959年,是石河子大学传统优势学院之一。学院参与的临床医学、农业科学、化学、植物与动物科学4个学科进入ESI全球前1%。学院拥有畜牧学一级学科博士学位授权点和博士后流动站,兽医学为一级学科硕士学位授权点。学院设有动物科学、动物医学两个本科专业,均为国家一流本科专业建设点,动物医学专业为国家特色专业,动物科学专业入选国家“卓越农林人才教育培养计划”改革试点项目。

学院师资力量雄厚,现有教职工112人,专任教师81人,高级职称教师占80%。学院有双聘院士3人,国家级高层次人才3人,博士生导师24人。学院建筑面积2万3千平方米,拥有国家级科研平台4个,省部级科研平台5个,建设有高标准教学动物医院和教学动物试验站。

三、引进人才类型

学院急需引进高层次领军人才、学科带头人、学术骨干、博士后人才,待遇一人一议。每年按计划引进博士人才,待遇按照大学规定执行。

■领军人才。国家级杰出人才,或在国内外著名大学、研究机构担任重要职务,或取得重要学术成果,或具有引领本学科国际先进水平的能力等。

■学科带头人。在学术或行业领域有较大影响,学术造诣高,研究成果突出,具有较强的团队领导和科技成果转化能力,具备成为领军人才的潜质。

■学术骨干。具有副高级以上专业技术职务,胜任核心课程讲授工作,近5年具有主持国家级科研项目经历并取得有重要影响的学术成果。

■博士后人才。在国(境)内外取得博士学位,具较强的科研能力和学术研究潜力,符合我院畜牧学博士后科研流动站的招收条件。

■博士人才。具有博士学位,年龄不超过45岁,潜心学术、勇于创新,具有学术前沿领域研究工作经历,已取得代表性研究成果。

四、2024年引进博士人才

需求专业 学历要求 招聘人数 岗位 编制情况
畜牧学、生物信息学 博士 若干 教师岗 正式编制
兽医学 博士 若干 教师岗 正式编制

(一)遵守国家法律、法规,牢固树立“四个意识”和“四个自信”,作风扎实过硬,维护祖国统一,维护民族团结,遵守社会主义核心价值观要求;

(二)具有良好的品行和职业道德,未曾受过各类刑事处罚,未曾被开除公职,有违法、违纪行为正在接受审查的、尚未解除党纪、政纪处分的、有其他违反国家法律、法规行为的人员不得应聘;

(三)应聘人员原则上应具有博士学位,特殊人才可适当放宽(应届毕业生应于2024年7月前毕业并取得相应学位),在学习经历中,本科和硕士阶段应具有良好的专业教育基础;

(四)具有较强的教学、科研能力,能独立承担并完成教学、科研、社会服务等任务。要求具备扎实的学科理论基础,较强的运用学科知识发现问题、分析问题和处理。

五、引进待遇及相关政策

(一)职称评聘。已具有高级专业技术职务的,到校工作后即按原专业技术职务聘任;无高级专业技术职务,按照相关政策执行。

(二)薪资待遇

1.高层次领军人才、学科带头人、学术骨干、博士后人才,薪酬、科研启动经费、住房待遇、团队建设及科研条件等面议。

2.动物科技学院2024年引进博士,按学校规定录用后确定为一层次的待遇为:

(1)安家费(一次性免税发放):60万元。

(2)科研启动经费20万元。

(3)工作满一年后符合条件可直接认定为副教授职称。

(4)人才津贴(税前):1500元/月。

(5)享受国家和学校规定的有关工资福利和津贴待遇。

3.八师石河子市引进博士待遇:

(1)购房补助:八师石河子市政府为学校引进博士人才提供购房补助20万元。引进人才在师市购房的,当年起享受购房补助,第一、二年各发放10%,第三、四年各发放20%,第五年发放40%。对夫妻双方同时作为高层次人才引进的,按就高一方全额,另一方半额的标准享受购房补助。

(2)人才津贴:3000元/月,引进博士人才在管理期内按月发放人才津贴,直至3年管理期结束。

(3)其他配套政策:对符合条件的博士人才发放“石河子优才卡”,凭卡享受政务服务、子女就学、家属就业、住房保障、便捷医疗、金融服务、旅游休假、生活、交通、文化等方面的公共服务和优惠政策。

六、招聘时间和工作程序

招聘工作程序为:网上报名、资格审查、笔试(试讲)、面试、心理测试、综合素质考核、体检、考察、公示、审批聘用。

(一)报名、资格审查时间

网上报名:2023年11月5日-11月16日,报考人员在报名时间内登陆石河子大学招聘系统http://202.201.165.143/,按照报名要求注册并填写报名信息,同时按照报名要求如实填写学历信息、家庭情况、科研情况、获奖情况等,并上传学历(学位)证书、科研学术成果、报考岗位要求的资格证、获奖证书等相关材料扫描件。

资格审查时间:2023年11月17日-11月18日

(二)面试由学院组织,具体时间另行通知。

(三)其他内容参照石河子大学2024年第一阶段公开招聘事业单位工作人员公告https://www.shzu.edu.cn/2023/1105/c3a194301/page.htm。

七、应聘联系方式(来电时请说明是在博士后招聘网看到的信息)

联系人及电话:孙老师:0993-2058839

地址:新疆维吾尔自治区石河子市北五路石河子大学北苑新区,832000

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原文出处:

https://dkxy.shzu.edu.cn/2023/1108/c1004a194497/page.htm

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