一、岗位要求

（一）招聘岗位

教师岗（1人）；博士后（不限人数）

（二）岗位职责

开展小麦智能育种交叉研究，包括AI for science、结构生物学、分子生物学、育种学。

（三）专业要求

面向计算机科学与技术、电子科学与技术、控制科学与工程、信息与通信工程、软件工程、机械工程、物理学、生物学、作物学、植物保护专业进行招聘，以第一作者发表高水平论文优先。

二、薪资待遇

（一）教师岗位

按照山东农业大学2026年公开招聘及人才引进相关政策执行，具体待遇以学校正式公告为准。详见学校人才招聘公告：

https://rsc.sdau.edu.cn/2026/0601/c394a278060/page.

（二）博士后岗位

1.年薪18-35万（主要根据申请人已取得的成果、科研发展潜力等），支持申请国家及山东省“博新计划”人才项目：国家级博新计划A档28万/人，B档18万/人，C档12万/人，持续资助两年；山东省博新计划15万/人，持续资助两年；根据条件，团队可单独提供绩效；以上待遇可叠加享受。

2.学校现有附属小学和幼教，能够为人事关系转入我校的博士后提供优质的基础教育服务。

3.博士后在站期间按在职教师同等标准缴纳社会保险和住房公积金，与在职教师享有同等的福利待遇、图书及科研资源。

4.学校实施国际学术交流项目，支持在站博士后参加国际高水平学术活动。

三、团队介绍

本团队长期从事遗传育种，包括重要性状基因克隆及机理解析、蛋白/基因分子设计、常规育种及智能育种算法研发等。团队现有专职教师8人，其中博士生导师3人。

孔令让，二级教授，博士生导师，全国杰出专业技术人才、小麦育种全国重点实验室副主任。兼任《遗传》《作物学报》《Theoretical and Applied Genetics》与《The Crop Journal》等国内外学术期刊副主编或编委。先后在Science、PNAS等期刊发表论文100余篇，主编/副主编教材/专著2部；获省部级科技进步奖4项、发明专利11项；主持或参加审定小麦品种10个，成果入选两院院士评选的“2020年中国十大科技进展新闻”，并获评2020年度“中国生命科学十大进展”“中国高校十大科技进展”等。

王宏伟，二级教授，博士生导师，山东省小麦产业技术体系副首席，入选“万人计划”科技创新领军人才、农业部农业科研“杰出人才”培养计划等；第17届中国青年科技奖获得者，第26届中国青年五四奖章（集体）核心成员。

四、联系方式

王老师：wanghongwei@sdau.edu.cn（邮件主题标明为“应聘岗位+姓名+博士后招聘网”）

电话：13615485891

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原文出处：

https://mp.weixin.qq.com/s/aUQ1jlG38QT1IPTrAUHB9Q

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