一、团队介绍

南京中医药大学赵明教授团队依托国家一流学科（中药学）与国家中医药管理局高水平中医药重点学科（中药资源化学），以及中药资源产业化与方剂创新药物国家地方联合工程研究中心、国家中医药管理局中药资源循环利用重点研究室、江苏省中药资源产业化过程协同创新中心、江苏省方剂功效物质与创新药物发现重点实验室等国家级、省部级科研创新平台，围绕中药功效物质与作用机制、中药资源化学与资源循环利用等研究方向开展科技创新及人才培养工作。

赵明，教授，博士生导师，江苏省特聘教授，江苏省“双创团队”带头人，江苏省“333工程”二层次培养对象。现任南京中医药大学药学院执行院长，兼任中国自然资源学会中药及天然药物资源研究专业委员会副秘书长。“全国高校黄大年式教学团队”核心骨干。主要从事中药/天然药物药效物质基础及作用机制、中药资源化学与资源循环利用等领域的研究，并基于国际合作开展对中西非特有药用资源的研究。迄今已在Engineering、Biomaterials、ACS Applied Materials & Interfaces、Pharmacological Research、Organic Letters、Organic Chemistry Frontiers、Journal of Natural Products等期刊上发表学术论文120余篇，包括SCI论文与100余篇。2016年入职至今，先后主持国家自然科学基金面上项目3项、国家重点研发计划项目子课题1项、江苏省“双创团队”创新项目1项及江苏省特聘教授项目1项，参与国家重点研发计划任务1项。

二、研究方向

1.中药及天然药物药效物质基础与作用机制；

2.中药资源化学与循环利用。

三、招聘信息

PART.01、招聘要求

1.具有良好的政治素质和道德修养，拥护中国共产党的领导，热爱祖国，遵纪守法，品学兼优，身心健康。

2.在国（境）内外取得博士学位不超过3年。

3.年龄一般不超过35周岁，人才紧缺学科领域具备突出科研能力者年龄可适当放宽。

4.专业要求：中药学、生物学、生物信息学、生物工程、病理学与病理生理学、生物化学与分子生物学等相关专业。

5.有较强的科研能力和学术研究潜力。

6.符合我校科研流动站招收条件。

PART.02、薪酬待遇

1.基础薪酬：年薪35万元起（税前）。

2.项目叠加：在站期间获得的各类博士后项目、资助计划经费与学校薪酬叠加发放。

3.生活保障：学校提供住房或租房补贴2000元/月，户口迁移、子女入托入学、医疗保障享受学校职工同等待遇。

4.晋升空间：在站期间可参加学校相关系列专业技术职务评审认定。

5.留校政策：本次招聘岗位为师资博士后，在站时间为3年，出站考核合格者可留校工作，在站期间有高水平成果者可申报副教授职称。

PART.03、应聘材料

1.个人简历；

2.学位证书、科研成果等证明材料；

3.进站后主要工作设想。

PART.04、联系方式

地址：江苏省南京市栖霞区仙林大道138号南京中医药大学

合作导师：赵明

邮箱：mingzhao@njucm.edu.cn

1.请应聘者将个人简历发送至mingzhao@njucm.edu.cn邮箱，主题请设置为“应聘-博士后-姓名-博士后招聘网”；

2.对于通过材料初评的应聘者，会在第一时间联系应聘人，并进一步安排正式面试；对于未通过材料初评的应聘者，不再单独反馈结果。

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原文出处：

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