一、团队简介

中南大学湘雅药学院重大疾病小分子药物研发团队是器官纤维化湖南省重点实验室的核心力量，科研成果突出，在国内外具有广泛影响力。团队长期围绕肝、肺、肾等器官纤维化以及肺动脉高压、心衰、银屑病和肿瘤等重大临床需求，开展从靶点发现、药物设计与优化、成药性评价到临床前研究的全链条创新药物研发。

依托中南大学“双一流”药学优势平台，团队坚持面向前沿、交叉融合的科研模式，充分发挥临床医学、基础医学、药学和生命科学等多学科协同创新优势，持续产出具有原创性的基础研究成果，并以此驱动创新药物的发现、开发与成果转化，成为高校中“基础研究引领创新药研发”的典范。团队以突破关键科学与技术瓶颈为使命，致力于培养具有全球视野和创新能力的新药研发人才，为重大疾病治疗领域提供持续的原始创新动力。

二、标志性科研成果

近年来，团队在器官纤维化、肺动脉高压和肿瘤领域基础研究方面持续产出原创性前沿成果，在Nat Commun、JMed Chem、Drug Discov Today等知名期刊发表SCI论文100余篇，为创新靶点发现、新药设计策略和机制挖掘奠定了坚实的科学基础。在此基础上，团队已获国内外发明专利授权30余项，多项核心专利完成成果转化，充分体现了从基础研究到技术创新的系统性突破。

团队依托基础研究的持续创新，在新药研发领域取得一系列具有代表性的成果，目前已有四项1类新药进入不同研发阶段：氟非尼酮（抗肝纤维化）获突破性疗法认定并进入临床III期；美氟尼酮（抗糖尿病肾病）进入临床II期；LXH-1211（抗肺动脉高压）进入临床I期；XRF-1021（抗慢性肾病）具有“抗炎+抗纤维化”双重机制，药效强、毒性低，入选芙蓉实验室2023年度十大科技进展及长沙市十大科技成果转化项目。多项后续候选化合物亦展现出良好的研究价值与开发前景。

团队承担国家“重大新药创制”科技重大专项、国家自然科学基金、湖南省科技重大专项等国家级、省部级项目20余项，产学研校企合作项目10余项。已培养硕/博士研究生80余人，在读博士10人，硕士研究生14人。荣获中国专利优秀奖2项，中国产学研合作创新奖1项。获教学质量优秀奖5项，教学竞赛、优秀教师等荣誉6项，教学成果一等奖1项，二等奖5项，省级一流课程1项，优秀博士/硕士论文10余项。

三、团队核心PI简介

李乾斌，三级教授，博士生导师，湖南省药学会药物化学专业委员会主任委员，湖南省高校“创新药物研究与开发”产学研合作示范基地主任，器官纤维化湖南省重点实验室副主任。长期围绕器官纤维化、慢性肾病、肺动脉高压、心衰、银屑病等重大疾病开展新药研发，在新靶点发现和新药设计方面取得系列重要成果，是团队多项核心专利与临床候选化合物的第一发明人。个人主页：https://faculty.csu.edu.cn/liqianbin/zh_CN/index.htm

陈卓，副教授，博士生导师，湘雅药学院实验中心主任。聚焦耐药肿瘤的靶向治疗领域深耕多年，创新性地提出并验证了Cdc20/Hsp90等双靶点抑制策略，针对恶性黑色素瘤等耐药肿瘤设计开发了高效低毒的新型先导化合物，相关研究成果发表于JMed Chem期刊，为克服临床耐药难题提供了新策略。个人主页：https://yxy.csu.edu.cn/info/1065/1939.htm

四、招聘岗位

（一）优秀青年教师（特聘教授/副教授/讲师）

1.招聘方向：药物化学、化学生物学、人工智能药学等相关背景。

2.岗位条件：对新药研究与开发有浓厚兴趣，具备独立开展研究的能力和良好的团队协作精神，取得较突出的研究成果，有较大发展潜力。包含：特聘教授/特聘研究员、特聘副教授/特聘副研究员、讲师/助理研究员。年龄一般不超过32周岁（具有博士后经历者不超过35岁），特别优秀者可放宽6岁。

3.聘期待遇与支持条件：按入选中南大学人才类型标准提供良好的起点薪酬待遇、科研经费、购房补贴及安家费，缴纳社会保险、住房公积金，享受相应福利待遇，妥善安排子女入学入托等。

（二）全职博士后

1.招聘方向：药物化学、药理学、化学生物学、人工智能药学等相关背景。

2.岗位条件：在海内外高校或科研机构获得博士学位一般不超过3年，年龄一般不超过35周岁，并在攻读博士期间取得较好的研究成果。具备独立开展研究的能力，扎实的专业基础和较强的实验技能，具有良好的团队协作精神。分为特别资助、重点资助、一般资助。

3.聘期待遇与支持条件：薪酬待遇16-30万元/年，缴纳社会保险、住房公积金，享受相应福利待遇；绩效激励及配套经费支持；安排博士后公寓或提供租房补贴；享受教职工子女入学入托同等待遇；入选“博新计划”或“升华博士后”称号，申请留校享受相关优惠政策。详情参见：https://bsh.csu.edu.cn/info/1229/6751.htm

五、其他支持

学校在人才项目申报、国际交流合作等方面给予优先支持，在资源配置、团队建设、实验平台建设等方面提供优先支持，依托三所大型三甲综合性附属医院提供优质医疗保健服务，引进人才还可以申报湖南省和长沙市有关人才计划项目获得相应政策支持。

六、应聘方式

本招聘长期有效。请应聘者将以下申请材料合并为一个PDF文件发送至联系人邮箱，邮件主题请注明“应聘岗位-姓名-毕业院校-博士后招聘网”。

1.个人详细简历（含学习工作经历、研究成果介绍）；

2.代表性论文或著作（不超过3篇）；

3.学历学位证明、获奖证书等扫描件。

我们将对申请材料进行严格审核，并尽快通知初审合格者面试。

联系人：李老师qbli@csu.edu.cn；陈老师cz_job@csu.edu.cn

欢迎立志投身新药创制的优秀青年加入，共同推动重大疾病治疗领域的发展。

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原文出处：

https://yxy.csu.edu.cn/info/1010/4172.htm

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