南方科技大学环境科学与工程学院梁修雨课题组2026年博士后招聘
信息来源:南方科技大学环境科学与工程学院 | 作者:博士后招聘网 | 时间:2026-05-22 16:22
一、岗位描述
(一)岗位名称
环境科学与工程学院梁修雨课题组博士后招聘
(二)招聘单位
工学院/环境科学与工程学院
(三)岗位职责
1、与课题组负责人共同制定研究计划,相对独立地开展课题研究并发表高水平学术论文
2、协助课题组经费申请,并积极地以负责人身份依托课题组申请博士后科学基金、国家自然科学基金委青年项目及其他国家、省、市各级课题
3、协助课题组负责人,指导博士生、硕士生、本科生
4、协助课题组建设和管理
(四)招聘介绍
南科大及环境学院简介
南方科技大学被确定为国家高等教育综合改革试验校,学校根据世界一流理工科大学的学科设置和办学模式,以理、工、医为主,兼具商科和特色人文社科,在本科、硕士、博士层次办学,在一系列新的学科方向上开展研究。
环境科学与工程学院旨在水资源与水环境、土壤污染与修复、大气污染及其防治、工业生态、全球环境变化等领域开展前沿学术研究和高端人才培养。同时,学院致力于在无废城市、生态修复、智慧环保、环境健康、大气减碳等与社会需求密切相关的领域开展应用研究和先进技术研发。
课题负责人简介:
梁修雨,博士,南方科技大学助理教授,副研究员,博导。主要从事地下水资源与环境方向的研究工作,重点关注界面水动力理论及模拟,具体包括,饱和-非饱和水流耦合模拟、地表-地下水交互作用、地下水流及溶质的时间尺度性、多孔介质气体流动过程及模拟等。在水资源及环境领域主流期刊Water Resources Research,Environmental Science & Technology, Water Research等上发表SCI论文50余篇。主持包括国家自然科学基金、科技部重点研发项目专题等8项科研项目。担任中国水利学会地下水科学与工程专业委员会委员、中国自然资源学会干旱半干旱区资源研究专委会委员、国际水文科学协会中国委员会地下水分委会委员。分别担任国际学术期刊Vadose Zone Journal(2020-)和Stochastic Environmental Research and Risk Assessment(2019-)副主编,担任中文学术期刊《地质科技通报》(2022-) 首届青年编委。(课题组网站:http://faculty.sustech.edu.cn/liangxy/)
(五)薪酬福利
1.博士后聘用期两年,年薪33万元起,含广东省生活补贴15万元(税前)及深圳市生活补贴6万元(税前),并按深圳市有关规定参加社会保险及住房公积金。博士后福利费参照学校教职工标准发放。
2.特别优秀候选人可以申请校长卓越博士后,年薪可达50万元以上。(含广东省及深圳市在站生活补贴)。
3.在站期间,可依托学校申请深圳市公租房,未依托学校使用深圳市公租房的博士后,可享受两年税前2800元/月的住房补贴。
4.拥有优良的工作环境和境内外合作交流机会,博士后在站期间享受两年共计2.5万学术交流经费资助。
5.课题组协助符合条件的博士后申请博士后人才项目。如成功申请,最高可享受总计100万元补贴(与广东省及深圳市在站博士后生活补贴不同时享受)。
6.博士后出站选择留深从事科研工作,且与本市企事业单位签订3年以上劳动(聘用)合同的,可以申请深圳市博士后留深来深科研资助。深圳市政府给予每人每年10万元科研资助,共资助3年(以深圳市最新申报要求为准)。
7.根据《深圳市新引进博士人才生活补贴工作实施办法》规定,新引进博士人才生活补贴(10万元)与省市博士后在站生活补贴不同时享受。
※应聘材料
1)详细的个人简历,含学习、工作和科研的经历;
2)主要科研成果(论文、专利、奖项等)清单,不超过5篇代表作;
3)其他可以证明个人水平和能力的材料(可选)。
※应聘流程
有意应聘者请将以下材料发送至邮箱:liangxy@sustech.edu.cn,以“应聘博士后+本人姓名+毕业院校+博士后招聘网”为标题。
1、个人简历:含教育背景、科研经历、完整的学术论文列表
2、代表性论文全文
二、应聘条件
1)学历要求:
博士研究生
2)岗位要求:
1.招聘人数:2人;
2.研究方向为:地下水资源与环境相关方向;
3.已获得或即将获得地下水资源与环境相关方向等相关领域博士学位;
4.以第一作者在其专业领域顶级期刊/会议发表过至少1篇文章,英语写作基础好。
三、部门联系方式
邮箱:liangxy@sustech.edu.cn
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原文出处:
https://talent.sustech.edu.cn/rsfw/sys/zpglxt/extranet/index.do#/gwxq/af28a7ea1fd14a1d90b826e70a845fd0
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