暨南大学物理与光电工程学院光波导混合集成与微纳光电器件团队2025年诚聘博士后/副教授
信息来源:暨南大学物理与光电工程学院 | 作者:博士后招聘网 | 时间:2025-07-03 15:16
一、团队概况
暨南大学作为国家“双一流” 和 “211 工程” 重点建设的广东省高水平大学,其 “光学工程” 学科是广东省优势重点学科,依托 “微纳光学与光子器件国家学科创新引智基地”“光电混合集成电路国际合作联合实验室”“广东省光纤传感与通信技术重点实验室” 等国家及省部级科研平台,形成了覆盖博士点、博士后流动站的完整学科体系,是学校工科领域近年发展最快、实力突出的学科之一。
光波导混合集成与微纳光电器件团队隶属于暨南大学物理与光电工程学院,现有正教授2人、副教授3人、 助理实验师1人,博士后2人,国家级高层次青年人才1人,省部级人才3人。团队聚焦光电混合集成技术与芯片、铌酸锂微纳光子学、超构光子学与微纳光栅、光波导集成器件等研究方向,已建成特色鲜明、学术影响力广泛的科研团队。研究成果丰硕,团队成员在Nature Nanotechnology、Light: Science & Applications、Nano Letters、Laser & Photonics Review、Photonics Research等国际顶级及权威期刊发表论文 100 余篇;近年承担科研项目 50 余项,涵盖国家重点研发计划、国家重大科技专项、国家自然科学基金,以及广东省杰出青年基金、广东省特支计划、国际科技合作项目等各级别项目。团队注重国际学术 合作,与法国科学院(CNRS)、法国格勒诺布尔大学、巴黎大学,美国加州大学圣地亚哥分校,瑞士联邦理工学院(ETH) 等国内外知名机构保持密切交流,共建 “微纳光子技术与器件中法国际联合实验室”,并依托省部级重点实验室等平台持续推进科研创新。
暨南大学物理与光电工程学院网站:https://lgxy.jnu.edu.cn/main.htm
二、博士后合作导师介绍
1.关贺元教授
暨南大学物理与光电工程学院副院长,光电工程研究所所长,博士研究生导师、国家级高层次青年人才、广东省杰青,广东省科协“青年科技人才”,“暨南双百英才计划”暨南杰青,暨南大学“优秀青年教师”,担任广东省光学学会光学薄膜专业委员会副主任,xx重大专项专家组成员和CSTM光学薄膜标准化技术委员会委员等。主要面向国家重大的需求,聚焦微纳光电集成器件和芯片研究。已经在本领域重要刊物发表SCI论文60余篇,获授权发明专利6项。主持国家级项目9项(包括国家自然科学基金3项,国家重点专项6项),省部级项目10项以及厅局级项目6项。指导研究生获国家创新创业级奖5项,省部级奖10项,厅局级奖10项。担任Research和Chip等权威期刊青年编委。
研究方向:微纳光电器件、集成光电调制器件、智能光电探测器件、超结构铌酸锂器件与芯片。联系方式:ttguanheyuan@jnu.edu.cn
2.卢惠辉教授
暨南大学电子研究所所长兼光电工程系主任,教授/博士/博导。专注微纳光电混合集成与器件研究,已在Light、Nano Letters、 LPR等权威期刊发表60 余篇学术论文。主持 3 项国家科技重大专项及课题、1项国家级重点研发计划项目课题、3项国家自然科学基金以及广东省杰青、特支计划等多项省级课题,并获国家重大专项优秀课题奖和省学位与研究生教学成果奖一等奖。多次在 Photonics West、Cleo、CIOP、Meta、PECS、ACP、PIERS等国际学术会议担任专题主席或受邀作报告。国家级一流本科专业(光电信息科学与工程)负责人、广东省光电信息工程实验教学示范中心主任。也是Nature Physics、Light、Nature Communication等多个国际权威期刊审稿人。
研究方向:光波导集成芯片与器件、高速光子芯片与器件、铌酸锂光子器件、微纳加工与集成制备技术,联系方式:thuihuilu@jnu.edu.cn
三、应聘条件
1.遵守宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度,具有良好的政治素质和道德品行,身心健康;
2.具有国内外知名高校或科研院所博士学位,获得博士学位一般不超过3年;年龄一般在35周岁(含)以下;
3.具有较强科研能力和学术潜力,有较好的原创性成果,如在本学科高水平期刊发表论文等;
4.从事微纳光电器件研究,集成光子学、超结构光子学与技术、智能光电探测器件等研究优先。
5.具有独立科研能力与组织协调能力,具有团队合作精神,科研成果突出。
四、薪资待遇
1.提供岗位生活补贴、合作导师团队助研经费,欢迎垂电详询或面议;
2.享受学校公费医疗待遇,学校附属三甲医院年度体检和高水准的医疗保障服务;
3.子女可直接入读学校附属幼儿园、小学和中学,享受优质教育资源;
4.在站期间可参评高级职称,单独评审;
5.学校提供高水平的科研团队和工作平台,全方位支持博士后申报各类科研项目;
6.学校接收博士后及其子女落户广州,享受一线城市配套资源和发展机会。
五、发展通道
1.学校设立“暨南英才博士后项目”,为博士后提供广阔的发展空间和长远的发展通道,将优秀博士后作为学校教学科研岗位的储备人才进行培养,培养期三年。优秀博士毕业生或在站期间取得优异科研成果的博士后均可申请。
2.暨南英才博士后在站期间,可授予“特聘研究员”、“特聘副研究员”的学术称谓。英才博士后出站后,学校将择优遴选一定比例留校工作。留任学校教学科研岗位的,博士后在站工作时间纳入留校工作首聘期,直接通过首聘期考核。
六、出站条件
全职博士后所取得的研究成果达到下列条件之一,方可申请出站
1.以暨南大学为第一署名单位、本人作为第一作者或通讯作者在 A1 类(中科院一区和二区)期刊至少发表 1 篇论文或在 A2 类期刊至少发表 2 篇论文。
2.以暨南大学为依托单位的其他科研成果须符合下列条件之一:
(1)主持一项省部级以上(含省部级)项目;
(2)主持一项中国博士后科学基金会项目(属于省部级项目);
(3)作为第一发明人获专利发明授权;
(4)作为核心成员获省部级以上(含省部级)科研奖励,其认定依照学校相关规定;
七、联系方式
请将个人简历(含近照)发送至ttguanheyuan@jnu.edu.cn和thuihuilu@jnu.edu.cn(邮件主题标明为“应聘岗位+姓名+博士后招聘网”)。
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原文出处:
https://hrdam.jnu.edu.cn/2025/0701/c343a839663/page.htm
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