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北京师范大学教育学部2023年度招聘博士后启事

信息来源:北京师范大学教育学部 | 作者:admin | 时间:2023-05-12 14:10

【简介】博士后招聘网整理分享“北京师范大学教育学部2023年度招聘博士后启事”,浏览查询更多博士后招聘计划请访问博士后招聘网

北京师范大学始于1902年创立的“京师大学堂师范馆”,是一所传统深厚的百年名校,现已发展成以教育科学和文理基础学科为主的综合性全国重点大学,入选国家“世界一流大学”建设名单。北京师范大学教育学科历史悠久,实力雄厚,入围国家一流学科建设名单,是中国教育科学研究的重要基地,国家高级教育学术人才培养的最高学府,国家人才培养改革17个“试点学院”之一,在教育部一级学科评估中一直稳居全国高校第一,在QS发布的2023年度世界大学学科排行榜中位列全球第18名。

为进一步提升教育学科综合实力,加强优秀人才储备,现面向海内外招收2023年度博士后。

一、博士后招聘类别

1.励耘博士后:为我校重点打造的高端博士后项目,招收具有良好思想品德、拔尖科研创新能力的优秀博士毕业生。经费由学校资助。

2.A类博士后:获得博士学位,具有良好的思想品德和较强的科研创新能力。经费由学校、教育学部和合作导师按照一定比例共同资助。

3.B类博士后:获得博士学位,具有良好的思想品德和一定的科研潜力。经费由合作导师资助。

二、工作内容

配合合作导师,从事相关科学研究工作。

三、进站遴选标准

进站遴选指标 励耘博士后进站遴选指标:
1.参照全国博士后管理委员会“博士后创新人才支持计划”等国家项目关于入选的要求。
2.科研成果丰富,具备较好的科研创新潜力。
A类博士后进站遴选指标:
1.近三年内在境内外一流大学取得博士学位。
2.品学兼优、身体健康,年龄在35周岁以下,能够保证在站期间全职工作,不招收在职人员。
3.近五年在相关研究领域有较高水平的科研成果产出。
B类博士后进站遴选指标:
1.近三年内在境内外一流大学取得博士学位。
2.品学兼优、身体健康,年龄在35周岁以下,能够保证在站期间全职工作,不招收在职人员。
3.近五年在相关研究领域有一定的科研成果产出。

四、招聘方向及合作导师

专业 合作导师 合作研究方向
教育学原理 班建武 德育原理;劳动教育
康永久 教育社会学或教育基本理论
檀传宝 道德教育及教师伦理问题研究
王曦影 教育社会学
余清臣 教育学原理(含家庭教育学)
教育政策学与教育法学 金志峰 教育人事政策研究;教师评价改革研究
薛二勇 教育战略;教育规划;教育法律;教育治理
比较教育学 高益民 大学学科专业设置国际比较研究;学校文化国际比较研究
谷贤林 国际与区域教育枢纽建设比较研究;大学与老工业城市振兴;转型发展研究
姜英敏 国际理解教育理论体系建构研究;我国国际理解教育课程体系研发
林杰 大学教师发展的理论与实践
刘宝存 当代世界国家教育改革政策研究;国际与发展教育研究;教育国际化研究
马健生 教育话语体系的国际比较研究
孙进 德国教育;比较教育理论与方法;全球教育治理
滕珺 全球教育治理与教育援助;全球胜任力培养模式研究;中国国际学校内涵发展研究
杨明全 比较教育的基本理论问题研究;中小学课程建设与内涵发展研究
教育史 王晨 素养教育史;古希腊教育;古罗马教育;启蒙运动时期教育
教育技术学 陈丽 信息技术促进综合评价改革
黄荣怀 智慧学习环境;人工智能与教育;教育技术;知识工程;技术支持的创新教学模式等领域研究
李艳燕 智慧教育;学习分析与人工智能教育应用
王晶莹 科学、技术与工程教育测评
余胜泉 人工智能教育应用;教育数字化
张婧婧 在线教育;学习可续
郑永和 科学教育;教育技术;智能教育;教育神经科学
互联网教育 陈丽 互联网教育中的复杂网络规律
郑勤华 基于大数据的教育评价;教育数据挖掘与学习分析
教育经济与管理 鲍传友 教育管理与政策;区域教育规划与治理;教育领导力
曾晓东 教育财政和经费使用效率
楚江亭 教育发展战略与规划;学校管理;校长领导力;教师专业发展;学生高效学习等
毛亚庆 基础教育政策与学校管理研究
余凯 教育政策与领导;教育创新
赵德成 教育评价方向;学校治理现代化;人力资源管理
朱志勇 教育政策;教育领导;教师发展;课程改革
课程与教学论 高潇怡 科学教育
綦春霞 数学教育
桑国元 教师核心素养;教师数字素养
教师教育 黄嘉莉 教师教育政策;教育统计
庞丽娟 教师政策研究
宋萑 教师与教师教育数据库建设研究;师范生学习与师范专业认证研究;教师教育神经科学;家校社合作与教师素养
朱旭东 教师教育政策研究;教师教育质量理论研究
学前教育学 洪秀敏 儿童早期发展与教育评估;托育与学前教育政策研究
李敏谊 比较学前教育;幼儿园课程与教师专业发展;可持续发展教育
庞丽娟 学前教育事业发展与政策研究
特殊教育学 贺荟中 自闭症人群社会融合;融合教育
胡晓毅 发展障碍儿童的心理与教育;应用行为分析
王雁 融合教育课程与教学;特殊(融合教育)教师教育
张树东 学习障碍儿童心理与教育
郑璇 手语政策与规划;残障人群心理咨询;听障教育
职业技术教育学 和震 职业教育原理与政策研究
李兴洲 职业教育基本理论与教学研究;农村教育改革与发展
高等教育学 姚云 高等教育支持
钟秉林 高等教育政策研究
周海涛 高等教育治理;民办教育政策
周作宇 高等教育管理;高等教育基本理论;高等教育质量评估与保障

五、薪酬待遇

励耘博士后年薪30万元(税前),如入选全国博士后管理委员会“博士后创新人才支持计划”,年薪提高至35万元(税前),另提供租房补贴5万元/年,并可享受有关住房、子女入学(园)待遇,以及科研业绩奖励等。

A类博士后年薪18万元(税前),并可享受科研业绩奖励等。

B类博士后薪酬由合作导师决定,并可享受科研业绩奖励等。

六、选拔方式和程序

面向海内外公开招聘,通过个人申请、应聘资格审查、面试(励耘博士后还需经过学校评审)、体检、学校人事部门审定和公示等环节,择优确定录用名单。

七、报名方式和所需材料

应聘者请将个人学术简历、学术成果及拟报合作导师姓名发送至联系人邮箱,邮件标题注明“博士后应聘+姓名+博士后招聘网”。通过初审后,学部将通知应聘者按要求提交应聘材料并进行审核。具体进站程序详见北京师范大学人事处网站博士后栏。

八、联系人及联系方式

联系人:关老师

邮箱:rsb-foe@bnu.edu.cn

北京师范大学教育学部

2023年4月20日

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原文出处:

https://fe.bnu.edu.cn/html/1/news/20230504/n7290.html

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