山东第二医科大学2026年诚邀英才依托申报海外优青项目
一、申报项目
学校对基础医学、临床医学、预防医学、药学、生命科学、医学转化研究、医学生物学等领域的青年学者优先推荐支持申报。
01、优秀青年科学基金项目（海外）
1.申报条件：
（1）遵守中华人民共和国法律法规，具有良好的科学道德，自觉践行新时代科学家精神；
（2）出生日期在1986年1月1日（含）以后；
（3）具有博士学位；
（4）研究方向主要为自然科学、工程技术等；
（5）在取得博士学位后至2026年6月15日前，一般应在海外知名高校、科研机构、企业研发机构等获得正式教学或者科研职位，且具有连续36个月以上工作经历；在海外取得博士学位且业绩特别突出的，可适当放宽工作年限要求（不适用于通过中外联合培养方式取得海外博士学位的情况）；在海外工作期间，同时拥有境内带薪酬职位的申请人，其境内带薪酬职位的工作年限不计入海外工作年限；
（6）取得同行专家认可的科研或技术等成果，且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力；
（7）申请人尚未回国（来华），或者2025年1月1日以后回国（来华）工作。获得资助通知后须辞去海外工作并全职回国（来华）工作不少于3年。
2.限项要求
执行国家科技人才计划统筹衔接的相关要求。同层次国家科技人才计划只能承担一项，同一申报年度一人只能申请一项，不能逆层次申请。
二、其他项目
其他项目申报相关条件及要求，敬请咨询人事处（人才工作办公室）。
相关待遇保障
为保障入选者潜心科研、高效发展，学校为海外优青入选者提供全方位、高标准、定制化的支持保障体系，让人才无后顾之忧：
（一）高起点岗位发展
入选者预聘教授等专业技术职务，可入选学校“筑峰攀登”高层次人才项目。
（二）高标准薪酬待遇
除享受国家项目资助外，根据项目入选层次，提供具有竞争力的年薪、购房补贴和科研经费，具体待遇一事一议。
（三）高规格学术支持
根据工作需要，由学校安排科研办公场所，提供良好的科研条件和充足的经费支持，组建由3-5名青年教师组成的科研团队。申请省、市相关配套支持人才政策。
（四）高质量生活保障
提供全装修的拎包入住的过渡性人才公寓，协助解决家属工作，子女入学，做好生活保障。
（五）全方位人才保障
学校充分考虑学科差异，建立薪酬增长机制，不断提高人才待遇的竞争力；附属医院、人民医院、中医院等多家附属医院为人才提供一流的医疗保健服务。
依托我校申报进入会评阶段但未最终获得支持的，学校将优先引进，提供具有竞争力的薪酬待遇和科研配套保障。
三、申报联系方式
有意向联合申报优秀青年科学基金项目（海外）者请联系高老师：
邮箱：jhk@sdsmu.edu.cn
电话：0536-8462228
其他项目申报相关条件及要求，请联系魏老师：
邮箱：rcgz@sdsmu.edu.cn
电话：0536-8462011
原文出处：
https://mp.weixin.qq.com/s/blgNiSo5mJEDY7qEiqAUOQ
来源：山东第二医科大学