宁夏大学动物科技学院马云教授课题组2026年博士后招聘
动物科技学院前身动物科学系是1958年宁夏农学院成立之初最早设立的几个系之一,已有65年办学历史,2023年从宁夏大学农学院分离独立建院。学院有畜牧学一级学科博士学位点,畜牧学、兽医学一级学术型硕士学位点以及畜牧和兽医两个专业硕士学位授权点,已形成多规格、多层次的办学格局。
宁夏大学动物科技学院诚邀海内外英才加盟博士后队伍(生命科学学院生物学博士后流动站),携手发展,共创美好未来!
1.导师简介
马云,二级教授,博士生导师,宁夏大学畜牧学科带头人,国家万人计划科技领军人才,自治区杰出人才培养工程人选。宁夏优势特色畜禽精准育种与营养调控自治区重点实验室主任,宁夏优势特色牛产业科技创新团队负责人。主要聚焦于牛细胞分子育种与生物技术研究,在奶牛和肉牛重要经济性状的遗传机制解析与育种应用方面形成了鲜明特色和一定优势。在Scientific Data,Journal of Animal Science and Biotechnology,Int J Biol Macromol,Animal,Journal of dairy science等期刊发表论文200余篇。主持国家自然科学基金区域联合基金重点项目、面上项目、国家生物育种科技重大专项(课题)和宁夏自治区重点研发重大项目等项目,在研项目经费超500万元。导师主页:https://dwkjxy.nxu.edu.cn/info/1031/1071.htm
2.招聘方向
(1)奶牛长寿、高产性状的选育;
(2)地方肉牛特色资源挖掘与高效利用;
(3)分子生物育种与基因编辑。
3.申请条件
(1)符合宁夏大学博士后招收条件;
(2)获得博士学位不超过3年或通过博士学位论文答辩的应届博士,年龄不超过35周岁;
(3)具有生物化学与分子生物学、发酵工程、农业工程、信息工程、生物学、生态学等专业与畜牧相关研究方向相关专业背景;
(4)热爱科研,努力上进,诚实守信,有能力协助导师开展课题、申报科研基金项目并指导研究生科研工作,具有独立工作能力、高度的责任感及团队合作精神;
(5)具有英文写作及口头表达能力,近3年来以第一作者在国际权威期刊发表过高水平论文;
(6)身体健康,能全职从事博士后研究工作。
4.岗位职责:
(1)协助团队开展相关课题研究,独立完成导师分配的研究工作,撰写科研报告及科研论文;
(2)积极申请博士后基金,并参与科研基金和科研项目的申报;
(3)协助指导团队研究生科研工作,为相关课题提供有力支持。
5.博士后工作与生活待遇
博士后人员在站资助期为2年。
(1)日常生活经费为19.4—22.4万元/年(特别优秀者导师可每年额外补贴3-5万元,可在入站前面议);
(2)工作专项经费不少于10万元/年;
(3)社会保险:按照人社部、自治区人社厅及宁夏大学相关管理要求全面落实;
(4)出站奖励。对在站期间(延期除外)超额完成协议任务,考核优秀的博士后人员,经学院专家考核组提议,学校博士后管理委员会研究,一次性给予10-30万元(税前)奖励。
(5)人才引进:对出站考核为优秀的博士后,在同等条件下,学校优先引进。
(6)专业技术职务评审:进站前未进行过专业技术职务评定的博士后人员,学校予以认定中级职称;在站期间可根据其业绩成果进行专业技术职务评审。
具体参照《宁夏大学博士后管理办法(修订)》(https://rsc.nxu.edu.cn/info/1099/2247.htm)
6.应聘材料:
1、个人简历及支撑材料:包括基本信息、教育背景、工作经历、科研经历和各类证书等。
2、学术及科研成果材料:代表申请人最高学术水平和科研成果的论文、专著、专利或奖励等。
联系方式:请有意者将应聘材料发送至tmlf74@126.com,邮件主题请注明“博士后+姓名+现单位/学校+联系方式+博士后招聘网”。
7.其他说明:
(1)申请材料不退还,本研究团队按招聘条件对申请者进行资格审查,并通知初审合格者面试。资格审查未通过者,恕不另行通知。
(2)工作地点:宁夏大学动物科技学院(宁夏回族自治区银川市西夏区宁夏大学文萃校区);
(3)自本启事发布之日起受理申请材料。
(4)其它详细内容参考宁夏大学人力资源部“博士后”管理办法,未尽事宜遵照学校相关管理办法执行。
本实验室常年招聘博士后,欢迎对上述科研方向(但不仅限)感兴趣的优秀青年加入!
电话:0951-2062882;邮件:tmlf74@126.com
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原文出处:
https://mp.weixin.qq.com/s/UwGxGzuw9An18k4QQo0DQQ
来源:宁夏大学动物科技学院