重庆医科大学护理学科是国家首批护理学一级学科硕士学位授权点，首批博士学位授权点，首批护理学博士后科研流动站。建立了4个稳定的二级学科：成人与老年护理学、母婴与儿童护理学、护理人文社会学、急危重症与灾害护理学。并依托国内首家公立医院大型“医养结合”养老机构和国家儿童健康与疾病临床医学研究中心形成以老年护理学、儿童护理学为优势学科方向，患者安全为特色学科方向的格局。师资力量雄厚，师资队伍中南丁格尔奖获得者2人，省部级学术人才14人，特聘副教授1人。2025年10月15日，高等教育评价专业机构软科正式发布“2025中国最好学科排名”。重庆医科大学护理学学科入选“中国一流学科”（前12%），排名位居全国第8。科研成果丰硕，目前主持国家级科研项目6项，省部级科研项目100余项，发表科研论文1100余篇，其中SCI293篇；出版教材、专著196部，获科研成果奖5项；获批专利189项，其中发明专利33项（国际发明专利1项）。

重庆医科大学护理学一级学科博士后流动站长期招聘博士后研究人员

一、招聘条件

1.热爱祖国，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义教育事业。品行端正，作风严谨，热爱学术研究和教学工作，具有创新和团队协作意识。

2.已获得（取得博士学位原则上不超过三年）或即将获得博士学位，身体健康，年龄原则上在35周岁以下（以中国博士后网站提交申请时间为截点计算）。

3.具有护理学、临床医学、公共卫生、医学技术、康复医学、心理学、信息学、计算机以及工学等相关专业背景。

4.能独立从事科研工作，博士期间以第一作者身份在本专业及相关专业国际公认高水平期刊上发表至少1篇论著。

二、应聘材料

1.个人简历（包括学习工作经历、主要研究工作内容、代表论文论著清单、获得的奖励情况）；

2.博士学位证书、毕业证；

3.博士论文全文PDF版；

4.两篇学术研究代表作PDF版；

5.博士生导师的推荐信；

6.博士后工作期间研究计划。

三、薪酬标准

基础年薪+项目资助经费的形式：薪酬工资为23万-78万/年；科研经费最高可突破100万/站。

1.基础年薪

校本部全职博士后：23-38万/年（该标准含重庆市日常资助，若重庆市调整经费标准，则随之调整）

2.叠加项目资助经费

获批各类博士后资助项目者，除享受基础年薪外，叠加享受上级部门项目资助经费，包括但不限于如下项目：

（1）国家“博士后创新人才支持计划”。入选者将获得生活资助28万/年，国家资助期为2年；科研启动金8万元。

（2）国家资助博士后研究人员计划B档（生活资助18万/年）、C档（生活资助12万/年），国家资助期为2年。

（3）重庆市“博士后创新人才支持计划”。重庆市人社局给予每人两年60万元的资助，其中40万元为博士后生活资助，20万元为博士后科学基金。（若重庆市调整经费标准，则随之调整）

（4）“香江学者计划”。资助经费为每人36万元人民币和43.92万港币（约合36万元人民币），主要用于支付获选人员在港期间的生活开支、住房补贴、医疗保险、科研补助及往返旅费等。

（5）“澳门青年学者计划”。资助经费为每人36万元人民币和42万澳门币（约合36万元人民币），主要用于获选人员在澳门期间的生活开支、住房补贴、社会保险以及往返旅费等。

（6）重庆市博士后国际培养交流计划项目。重庆市人社局资助30万/两年，15万/年。（若重庆市调整经费标准，则随之调整）

3.科研启动金及科研绩效

全职博士后进站后享受科研启动金10万元。此外师资博士后B岗，可按学校相关科研成果奖励办法享受科研奖励；师资博士后A岗按人才聘用合同约定的科研奖励执行。

四、其他福利待遇

1.师资博士后A岗、B岗出站进编后，可享受安家费10万元。

2.全职博士后可申请精装房一套（一房一厅以上，配备基本家具，可拎包入住）。

3.校本部独立招收的全职博士后参照事业编制人员享受学校公费医疗待遇、职工餐、工会福利。

4.博士后可按相关规定享有学校公共资源服务。

四、招聘程序

1.应聘者请将个人简历及相关证明材料电子版发送至指定邮箱，标注邮件主题为“应聘博士后+姓名+博士后招聘网”，邮件中请注明意向合作导师。

2.院综合考察应聘者材料，择优组织面试。

3.按重庆医科大学博士后进站程序办理相关手续。

五、联系方式

联系人：罗老师

联系电话：(023)68481815

电子邮箱：839122217@qq.com

博士后合作导师介绍：

米洁教授团队：https://nursing.cqmu.edu.cn/info/1092/3930.htm

周恒宇教授团队：https://nursing.cqmu.edu.cn/info/1092/3931.htm

赵庆华教授团队：https://nursing.cqmu.edu.cn/info/1092/3932.htm

甘秀妮教授团队：https://nursing.cqmu.edu.cn/info/1092/3933.htm

刘丽萍教授团队：https://nursing.cqmu.edu.cn/info/1092/3934.htm

崔璀教授团队：https://nursing.cqmu.edu.cn/info/1092/3935.htm

陈贵华教授团队：https://nursing.cqmu.edu.cn/info/1092/3936.htm

涂增教授团队：https://nursing.cqmu.edu.cn/info/1092/3937.htm

张黎教授团队：https://nursing.cqmu.edu.cn/info/1092/3938.htm

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原文出处：

https://nursing.cqmu.edu.cn/info/1092/3939.htm

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