依托中国农业大学水利与土木工程学院、农业水资源高效利用全国重点实验室，现面向国内外公开招聘博士后2-3名。招聘方向包括高分子材料与工程、人工智能与大数据、机械工程及自动化、遥感与地理信息、农田水利工程、作物栽培等相关领域，重点围绕农业节水材料与产品、智慧灌溉与智能装备、节水高产栽培技术研究及应用等方向开展研究。团队科研条件良好、平台支撑有力，诚邀优秀青年人才加盟。

一、申请条件

1. 身心健康，具备独立科研能力、严谨工作态度、较强责任心和团队合作精神。

2. 具有高分子材料与工程、人工智能与大数据、机械工程及自动化、电子科学与技术、遥感科学与技术、地理信息科学、农田水利工程、作物栽培学等等相关专业背景，交叉学科背景者亦可报名。

3. 以第一作者或共同第一作者身份在高水平期刊发表过研究成果，已录用成果可结合具体情况认定。

4. 符合学校博士后进站相关要求。

二、岗位职责

1. 完成学校及学院规定的工作任务和岗位目标职责。

2. 协助团队开展所承担课题的科学研究、基地管理等工作。

3. 积极申请博士后面上基金，参与申请国家自然科学基金和其他科研项目。

4. 协助指导团队研究生开展工作。

5. 执行合作导师交办的其他工作。

三、合作导师简介

李云开教授，博士生导师，教育部人才项目特聘教授。现任中国农业大学水利与土木工程学院院长、农业节水与水资源教育部工程研究中心主任，长期从事农业节水技术与装备研究。主持参与国家重点研发计划、国家自然科学基金重点和面上项目等科研项目40余项；以第一作者或通讯作者（含共同）在《Nature》、《Nature Communications》、《Water Research》等国内外学术期刊发表SCI论文132篇；以第一发明人获授权美国专利4项、国家发明专利65项。曾获国际灌排委员会节水技术奖、美国农业与生物工程师协会微灌进步奖、国家科技进步二等奖等奖励。

（详情：http://faculty.cau.edu.cn/slytmgcxy/lyk/list.htm）

四、待遇条件

1. 薪资待遇：参照学校标准及应聘类型确定薪资待遇（兴农青年学者岗、创新团队岗、科研项目岗、合作专项岗），鼓励并支持申报博新计划等创新人才支持计划。

2. 职称认定：进站后，满足相关规定，可申报认定中级专业技术职务任职资格。工作2年及以上的，满足学校相关条件，可申报认定副高级专业技术职务任职资格。

3. 科研奖励：根据博士后具体科研工作业绩情况，享受学校规定的教职工科研奖励政策，以及学院及合作导师提供的绩效奖励。

4. 团队支持：团队提供充足的经费支持，并支持博士后本人作为负责人申请各类博士后基金、国家项目及北京市科研项目，参加国际高水平学术活动。

5. 表彰奖励：设立学校“优秀博士后”奖项，鼓励在学术研究、科技创新、工程实践和成果转化等方面取得突出成绩的优秀博士后。

6. 在京落户：博士后进站可将户口迁入海淀区东西校区，出站符合北京落户条件的，可解决本人、配偶及子女在京落户等。

7. 公寓分配：学校优先向入选“博士后创新人才支持计划”等博士后人才计划的博士后提供公寓。

8. 五险一金：学校按国家和北京市有关规定为博士后人员参加北京市社会保险，缴存住房公积金。

五、材料递交

本招聘长期有效。应聘者请将个人简历发送至：xiaoyang@cau.edu.cn。简历请包括教育背景、工作经历、研究成果及两名推荐人联系方式等信息。邮件标题注明：博士后应聘+姓名+研究方向+博士后招聘网。

六、其他信息

1. 课题组自本启事发布之日起受理申请材料，经资格审查后通知面试。所有材料将严格保密。

2. 其他博士后政策详见中国农业大学人才办公室“博士后”专题网站。

3. 工作地点：中国农业大学东校区（北京市海淀区清华东路17号）。

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原文出处：

https://www.cau.edu.cn/tzgg/54d9626d8cec4bcfa117cdea41fa7135.htm

邮件申请时请标题注明信息来自博士后招聘网-boshihoujob.com，电话咨询时说明从博士后招聘网(www.boshihoujob.com)看到的博士后招聘信息。

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