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深圳大学生命与海洋科学学院现面向国内外诚聘博士后2~4人，具体要求如下：

一、院所介绍

深圳大学血管病研究中心是由深圳大学生命与海洋科学学院苟德明教授联合深圳大学医学部和深圳大学总医院的同行专家共同组建的校级研究机构。该中心致力于血管病的基础研究和临床转化，重点研究肺动脉高压的发病机制、早期预警和靶向治疗；探索循环miRNA/甲基化cfDNA生物标志物检测在肿瘤及心血管疾病早期诊断和预后评估中的应用研究。在国家自然科学基金、深圳市科创及深圳大学创新团队等项目的支持下，创建了特色研究平台。

二、研究方向及合作导师：

研究方向	合作导师	职称	计划人数	在研项目
				项目名称	级别	截止日期
长非编码RNA（lncRNA）与miRNA在肺血管重构和肺高压发生过程中的功能与机制研究	苟德明	教授	1~2	血管特异性长编码RNA PAVSL1在肺动脉高压形成过程中的功能与机制研究	国家级	2024.12
肺动脉高压的药物治疗研究。	苟德明	教授	1~2	血管特异性长编码RNA PAVSL1在肺动脉高压形成过程中的功能与机制研究	国家级	2024.12
肿瘤及心血管疾病生物标志物研究。	李荔	教授	1~2	PDGF诱导的PTPRD表达下调在肺动脉高压中的发病机制	国家级	2022.12

三、应聘条件（要求）：

（一）一般应为新近毕业的博士毕业生，年龄应在35周岁以下，具有较强的英语阅读和写作能力。

（二）具有较强的科研创新能力和团队协作精神。

（三）具有良好的学术道德和严谨科学态度、身体健康、能胜任岗位的工作要求。

（四）具备扎实的细胞、分子生物学基础。

（五）博士期间的工作至少发表了一篇第一作者的SCI论文。

（六）申请人不能申请其博士毕业单位同一个一级学科的流动站从事博士后研究工作。

四、聘期待遇：

深圳大学（普通）博士后综合年薪约32万元。

（一）深圳市待遇

1、市政府对在站期间完成开题考核和中期考核合格的博士后发放每人每年18万元的生活补助，总额不超过36万元。

2、市政府对出站博士后给予30万元资助，用于科研投入或创业前期费用。

3、符合深圳市人才计划的可以申请相应的住房补贴。

4、若深圳市博士后人才资助政策有所调整，以最新的文件规定为准。

（二）深圳大学待遇

1、深圳大学提供约14万的综合年薪。

2、深圳大学优秀博士后人才培养计划：入站阶段，对优秀的博士后实施入站奖励；出站阶段，对在站期间取得优秀科研成果的博士后予以科研奖励。

3、符合条件的博士后可申请评定专业技术资格。

4、符合学校政策要求的优秀博士后可申请转为教师。

5、博士后在站期间可以负责人身份申请各级科研课题资助。

6、博士后人员进站，可自愿选择落户深圳市。选择落户深圳市的，其配偶及未成年子女可办理随迁入户。博士后子女入托、入学等按深圳市相关条例执行。

五、岗位职责

（一）按照应聘方向开展相关工作，独立或合作发表论文、论著；

（二）完成流动站规定的考核指标。

六、应聘方式：

（1）应聘者将个人简历及反映本人学术水平的近5年代表性成果电子文档发给联系人。

（2）初审合格者将被通知面试，面试请准备如下材料给专家组审核：

l 个人简历；

l 学位证明复印件；

l 反映本人学术水平的近5年代表性成果复印件；

l 博士导师推荐信；

七、联系方式：

联系地址：深圳市南山区学苑大道1066号，深圳大学西丽校区行政楼A6-311

联系人：李老师 

联系电话：13715336120

E-mail：ylili@szu.edu.cn（邮件主题标明为“姓名+应聘岗位+博士后招聘网”）

八、申请截止时间：招满为止

原文出处：

https://hr.szu.edu.cn/info/1024/4432.htm

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